Faites le choix de l’avenir avec OLING Management et Technologie

OLING Management et Technologie développe une politique de recrutement fondée sur la volonté de construire des équipes pluridisciplinaires et complémentaires de la Stratégie Opérationnelle au Système d’Information.

Vous souhaitez prendre des responsabilités plus vite, avoir une autonomie conforme à vos compétences et vos ambitions et participez au développement d’un Cabinet de Conseil innovant ! Nous associons à des recrutements de consultants expérimentés une politique de recrutement de jeunes diplômés destinés à s’intégrer à nos équipes sur les projets dans le cadre d’un programme de formation sur plusieurs années.

Nous attachons une importance toute particulière aux personnalités constructives et au dynamisme : au-delà du parcours professionnel, il nous importe de découvrir la personnalité de nos futurs collaborateurs pour savoir s’ils partagent nos valeurs.